Partnerünk a magyarországi alapanyaggyártás és -kereskedelem egyik meghatározó szereplője, több üzletágat működtet országszerte. A vállalat nagy hangsúlyt fektet az innovációra, a hatékony működésre és a munkatársak fejlődésére. Most egy tapasztalt HR Business Partnert keresnek, aki kulcsszerepet tölt be a HR kezdeményezések és a szervezeti célok összehangolásában.
Feladatok:
- A vállalaton belüli HR folyamatok koordinálása és fejlesztése
- HR stratégiák kidolgozásában és megvalósításában aktív részvétel
- Vezetők és munkavállalók támogatása HR kérdésekben
- Szervezeti kultúra fejlesztése, változásmenedzsment támogatása
- Folyamatok optimalizálása és digitalizációs kezdeményezések segítése
- HR riportok és elemzések készítése döntéstámogatásra
Elvárások:
- HR és/vagy gazdasági felsőfokú végzettség
- Legalább 5 év releváns tapasztalat (HR BP vagy generalista szerepkörben)
- Munkajogi ismeretek magabiztos használata
- Proaktív, együttműködő és megoldásorientált hozzáállás
- B kategóriás jogosítvány és utazási hajlandóság
- Angol nyelvtudás
Előny:
-
Amit ajánlunk:
- Támogató, szakmailag erős csapat, folyamatos fejlődési lehetőség tréningekkel
- 13. havi fizetés
- Cafeteria
- Magán egészségbiztosítás
- Szezonális ajándékcsomagok
- Céges autó